إعداد القيادات الشابة في القطاع الثالث
كتب
مؤسسة سالم بن محفوظ الخيرية
نبذة
إعداد القيادات الشابة في القطاع الثالث
مركز تنمية القيادات
توصلت هذه الدراسة إلى مجموعة من النتائج وهي:
1 - أهمية بناء برامج القيادات الشابة وفق نموذج محكم بمعايير ومواصفات واضحة، وذلك لأن النماذج قائمة على دراسات علمية وتجارب في إحداث التأهيل القيادي.
2- لا بد لمصمم البرامج القيادية من مراعاة أن القيادة تكتسب عن طريقة الممارسة بنسبة سبعين بالمئة، وبالتعلم التعاوني أو التشاركي بنسبة عشرين بالمئة وعشرة بالمئة داخل قاعات التعلم والتدريب.
3- لا يمكن تصنيف برنامج واحد على أنه الأفضل بل إن أفضلية البرنامج تكون بناءً على احتياجات المنظمة والاعتماد على الأسس العلمية في علم القيادة.
إعداد القيادات الشابة في القطاع الثالث
المحتوى
